Analista Controladoria Jr.

Estamos em busca de uma pessoa Analista de Controladoria Júnior que seja apaixonada por tecnologia, curiosa por natureza e motivada a crescer em um ambiente inovador.

Fazemos parte do Grupo 123milhas + MaxMilhas, e somos líderes na transformação digital do setor de viagens. Unimos o melhor das duas marcas para criar um ecossistema ainda mais forte, que combina tecnologia, inovação e propósito.

Nosso time é formado por pessoas engajadas, colaborativas e comprometidas com a entrega de produtos de alta qualidade. Valorizamos um ambiente leve.

A área de Controladoria é responsável por fornecer informações estratégicas e operacionais que auxiliam na tomada de decisões da alta gestão de uma empresa.

• Consolidar informações para relatórios de desempenho e apresentações gerenciais.
• Suportar os processos de fechamento mensal e controle de custos.
• Auxiliar nas rotinas de auditoria interna e externa.
• Apoiar a integração de dados financeiros no ERP e/ou ferramentas de controle.

 Seus principal desafio será:

Gerar informações financeiras confiáveis e ágeis em um ambiente de alta volatilidade e reestruturação.

• Ensino superior em Administração, Economia, Contabilidade ou áreas afins;
•  Experiência prévia com controladoria, contabilidade, finanças ou áreas correlatas;
• Excel intermediário/avançado
• Boa comunicação e organização.

Local de Trabalho:

Rua Matias Cardoso 169, - Santo Agostinho, Belo Horizonte

Benefícios:

Vale Refeição: R$ 35,00 por dia útil trabalhado, com 20% de desconto em cima do valor creditado.

Assistência Médica: Unimed sem custo de mensalidade para colaborador; extensivo aos dependentes legais, com coparticipação de 20% de consultas e exames

Assistência Odontológica: Plano METLIFE, com mensalidade de R$ 11,49 por usuário, mediante adesão

Vale Transporte ou Auxílio Combustível: O valor equivalente ao custo do VT, com coparticipação de 3% sobre o salário

Gympass: Extensivo a dependentes, com pagamento conforme a modalidade escolhida

Day Off: Folga no mês do seu aniversário

Viajar é para todos: 20% de desconto na compra de passagens aéreas

Convênio com SESC

Malas Prontas: R$500,00 de voucher para utilização nos produtos do grupo 123 no mês de férias

Auxílio Creche: R$400,00 para auxílio com creche dos filhos de até cinco anos de idade

Procuramos uma pessoa atenta aos Detalhes, Organizado, Proativo, que tenha comunicação Clara e Objetiva e Comprometimento.

A  maxmilhas acredita que todo mundo merece voar. Possibilitar que cada vez mais pessoas possam viajar e viver histórias incríveis é o propósito que nos move.

Revolucionamos o setor de turismo e tecnologia do Brasil, nos tornamos um dos maiores cases de bootstrapping do país e estamos entre as 10 melhores empresas para se trabalhar em Minas Gerais, de acordo com o Great Place To Work, GPTW.

Hoje, já somos quase 500 especialistas, pessoas incríveis que trabalham por propósito e com paixão. 

Ao decorrer desses nove anos de trajetória, construímos uma cultura forte, plural, inclusiva e humana, que direciona as nossas tomadas de decisão na busca por resultados que nos faça crescer como empresa e como profissionais.

Juntos, sabemos que podemos voar cada vez mais alto. 

Aqui, a gente ama, arrisca, aproxima e acelera

Nossa cultura é baseada em 4 verbos, que fazem parte do nosso dia a dia. AMAR é se importar, sentir a dor do outro e estar sempre disponível para ajudar. ARRISCAR é ir além, sair da zona de conforto e alcançar desafios cada vez maiores. ACELERAR é reconhecer que para ser líder do segmento precisamos agir. APROXIMAR é potencializar nossas diferenças e trazer um olhar diverso sobre nós e sobre o mundo. 

Somos um time forte porque somos um time diverso e único

Hoje, contamos com um time que sabe que viajar deve ser acessível para todo mundo. E nesse universo é fundamental falarmos sobre diversidade, um dos pilares da nossa empresa. É pelo olhar plural das pessoas que seremos capazes de criar, não somente uma comunicação mais efetiva e afetiva com as pessoas, como, principalmente, criar soluções que, de fato, impactam positivamente a sociedade.

No nosso time, todo mundo é bem-vindo: com diferentes culturas, diferentes olhares, diferentes habilidades, com deficiência, queremos todas as pessoas! Em pesquisa realizada pelo Great Place To Work, GPTW, estamos acima da média nacional das melhores empresas para se trabalhar quando o assunto é receber bem as diferenças. Conquistamos a nota máxima, 100, no quesito imparcialidade no que diz respeito ao bom tratamento independentemente da idade, gênero, etnia ou orientação sexual. A diversidade faz parte do negócio porque a sociedade, a quem atendemos como empresa, é diversa por si só.